1月20日(rì)，河北邸客特酒店管理有限公司在博源大(dà)廈910會議(yì)室召開了2021年(nián)度嘉瑞公司中高層管理(lǐ)人員(yuán)述職報告會。建材分(fēn)公司、加油站(zhàn)分(fēn)公司、衆源公司部分(fēn)人員(yuán)及嘉瑞公司嘉瑞班子及全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)共39人參加了會議(yì)。會議(yì)由嘉瑞公司副總經理(lǐ)李今奮主持。
會議(yì)期間，17位管理(lǐ)人員(yuán)圍繞2021年(nián)度公司總體(tǐ)目标，以清晰精煉的内容、客觀準确的數據梳理(lǐ)了其在2021年(nián)度中工(gōng)作(zuò)完成情況和業績。同時，也深入分(fēn)析了工(gōng)作(zuò)中所存在的問(wèn)題和不足，并對2022年(nián)工(gōng)作(zuò)做了計(jì)劃和展望。各位分(fēn)管領導在各自(zì)部門(mén)員(yuán)工(gōng)述職以後，從(cóng)工(gōng)作(zuò)特色亮點、存在的不足及工(gōng)作(zuò)建議(yì)等方面，有針對性地對各述職員(yuán)工(gōng)進行了忠懇點評。總經理(lǐ)張凡對各單位及員(yuán)工(gōng)個人的工(gōng)作(zuò)提出了指導性建議(yì)。
張凡總經理(lǐ)在總結中對阿拉善項目、公司企管部、财務部2021年(nián)的工(gōng)作(zuò)都(dōu)給予了高度評價，她表示2021年(nián)是收獲頗豐的一年(nián)，是嘉瑞公司經營邁入新征程的一年(nián)，同時對2022年(nián)的工(gōng)作(zuò)寄予了很大(dà)的冀望，要求全體(tǐ)管理(lǐ)人員(yuán)需抓住機(jī)遇、繼往開來(lái)，堅持創新，深化改革，努力實現公司的經營目标。張凡總經理(lǐ)還(hái)在總結中強調，所有人員(yuán)不應滿足于眼前的成績，在完成本職工(gōng)作(zuò)的前提下，要向學習型人才方向不斷靠攏，通過多讀(dú)書(shū)、多學習、多考取相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)的職業證書(shū)來(lái)不斷的充實自(zì)己，彰顯自(zì)我價值的同時，努力在公司營造出全民(mín)讀(dú)書(shū)的學習氛圍。
述職完成後，全體(tǐ)與會人員(yuán)分(fēn)上級、平級、下級對個人進行打分(fēn)評議(yì)，對公司經營班子進行評議(yì)。随着嘉瑞本部中高層管理(lǐ)人員(yuán)考核工(gōng)作(zuò)的完成，2021年(nián)度嘉瑞公司幹部考核工(gōng)作(zuò)進入收尾階段。
嚴謹嚴肅的管理(lǐ)人員(yuán)考核結束後，嘉瑞公司經營班子與全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)齊聚一堂，參加了嘉瑞公司包餃子比賽，品嘗着熱(rè)氣騰騰的餃子，在一片歡聲笑(xiào)語中，整個活動畫(huà)上了圓滿的句号。
